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viernes, 11 de julio de 2014

1.1.2 La MYPE en el Perú


La MYPE en el Perú guarda un valor muy importante, a lo largo de muchos años se le ha visto como medio para “salir adelante”, se le otorga una visión triunfalista y se llega a exaltar ciertas características y testimonios particulares. Cabe destacar que en este análisis veremos a la MYPE en el Perú como una actividad implementada en el sector informal por lo cual es importante considerar a la MYPE como un conjunto de negocios o emprendimientos llevados a cabo en el sector informal, fuera del formalismo del estado e implicado totalmente a actividades comerciales, agropecuarias, etc. La informalidad en el Perú ha venido creciendo desde épocas en crisis y cambios dramáticos en la situación política y económica del país, desde las épocas en que los empleos bien remunerados eran casi nulos y en donde el país sufría por deudas, crisis y cambios constantes en las políticas del gobierno de acuerdo a las empresas nacionales y extranjeras. “Los radicales cambios económicos causados por la crisis económica de la década del ochenta y las privatizaciones de las empresas públicas de los años noventa han repercutido en altos costos asociados a los reglamentos y regulaciones” (Arque Barragán 2005:2). Desde ese entonces, el sector informal ha venido creciendo, es por esta razón que las personas han visto a la MYPE o a las actividades económicas en general a pequeña escala como un medio para poder mantener su supervivencia, fuera de las reglamentaciones gubernamentales (Que son hasta el día de hoy confusas y burocratizadas). Esto lo podemos confirmar a través de cierta información estadística. De esta forma,
En el Perú, la economía informal no es un fenómeno nuevo. Su crecimiento está asociado al crecimiento de la población y al escaso crecimiento de la economía, pues en el sector formal no se generan los empleos que demanda. En situaciones de crisis, la economía informal tiende a incrementarse porque la escasez de fuentes de trabajo obliga a las personas a emplearse en actividades no reguladas. En términos generales, se calcula que la economía informal en nuestro país es el equivalente a un 35% del PBI y un 60% de las horas-hombre trabajadas se desarrollan en las actividades informales. (Arque Barragán 2005:2)
Es importante recalcar que la informalidad en el Perú tiene como principal causa la escasez en el crecimiento de la economía y la escasez en cuanto a las fuentes de trabajo, lo que ocasiona que una población en crecimiento deba buscar otras formas para poder subsistir en este caso, la MYPE, otro aspecto a destacar es la cantidad de horas hombre trabajadas que refleja la excesiva fuerza de trabajo teniendo como resultado solo la mitad de producción.
Viendo esto desde una perspectiva económica podemos ver que la MYPE en cuestión demuestra mucha ineficacia a la hora de generar producción ya que no es adecuado que se obtenga ese porcentaje, si se está utilizando casi el doble de la fuerza de trabajo. Seguro existiría la pregunta, ¿Por qué ocurre esto?, y esto se debe principalmente a que a pesar de que la MYPE es sumamente vasta en número, son muy pequeñas en cuanto a empleabilidad y muy cambiantes en cuanto a jornada laboral, es decir en una MYPE el número de trabajadores varia de 5 a 10 en este caso, solo un grupo muy reducido de gente está encargada de sacar adelante este negocio, muchas veces trabajando una cantidad de horas excesiva o también se da el caso de personas que estando integradas en el sector informal y ser parte de una MYPE, no representan una jornada laboral determinada es decir hay días que trabajan más horas, otros menos y existen días en que no trabajan, por lo cual podemos deducir que al ser tan desequilibrado y cambiantes las jornadas laborales, no existe ese acomodo o rutina de manera que es muy difícil avanzar y crecer progresivamente, por lo cual muchos de estos emprendimientos informales fracasan o se abandonan. En cuanto a las empresas informales, el caso es diferente, ya que existe una reglamentación, una cantidad de horas que se trabaja por día, una remuneración definida (Remuneración mínima vital) y estas deben ofrecer una cantidad de servicios o beneficios al trabajador, en este caso las empresas formales también poseen un mayor número de trabajadores, así también como una mejor calidad de personal, siendo estos calificados técnicos o universitarios y por ultimo también poseen un mejor equipamiento, mayor visión empresarial y una serie de metas ya planificadas. Todo esto mencionado anteriormente tiene como principal repercusión, una mayor productividad y calidad en la producción. “Las diferencias en productividad media del trabajo entre el sector informal y el formal es muy grande y, lo que es más preocupante es que los ingresos que genera el sector informal no son mucho más que el equivalente una remuneración mínima. En estas condiciones es muy poco probable que una reducción de los costos directos de formalizarse sea suficiente para inducirlas a que se incorporen a la economía formal” (Rodríguez 2010:4). Un aspecto importante y que se debe mencionar de porque existe esta brecha tan grande entre la formalidad e informalidad en el Perú, es la limitada capacidad de las empresas informales (MYPE informal) para poder acceder a formalizarse. Si se diera el caso de que alguna MYPE informal de el paso hacia la formalización, tendría que pasar por una serie de procedimientos burocráticos, confusos y lentos, asimismo como una inversión de dinero que en muchos casos no tienen, otro aspecto importante es que las MYPES informales no ven necesario la formalización, ya que se encuentran a gusto con sus limitaciones, saben que trabajan para poder subsistir un día mas y en muchos casos es una búsqueda diaria de la supervivencia, es importante entonces ver que la MYPE informal a pesar de que tiene una serie de obstáculos para poder formalizarse (falta de entendimiento y dinero), también existe el factor por el cual ven que pueden operar al margen de la ley, lo cual les parece más conveniente, lo que da a entender que se tiene mucha desconfianza en el gobierno asimismo no lo ven como un asunto urgente o necesario. A modo de conclusión de este subcapítulo, hemos podido apreciar como la MYPE dio sus primeros inicios y expansión a lo largo de la historia del Perú y se ha mantenido hasta la actualidad con una número creciente así también se ha mostrado ciertas características muy puntuales que se deben tomar en cuenta asimismo como las diferencias entre la MYPE y las empresas debidamente formalizadas, los obstáculos externos que tienen las MYPES para dar el paso hacia la formalidad, teniendo por último la intención de desligamiento del estado y la desconfianza que se tiene contra el a causa de hechos históricos y una concepción de que este representa una red generalizada de corrupción y robo.



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